Xbox主管慮接班人計劃 稱是為了團隊長期的發(fā)展

根據(jù)最新GQ雜志的報道，Xbox主管菲爾·斯賓塞 (Phil Spencer)表達了對Xbox部門未來的看法，并透露他正在考慮接班人的計劃。

菲爾·斯賓塞加入微軟已有三十多年，自2017年起擔(dān)任該公司游戲執(zhí)行副總裁。他表示作為一個在這里工作了33年的人，顯然他未來工作的時間要比以前短很多，但這個團隊是長久的，可持續(xù)性，現(xiàn)在對他來說沒有什么比這更重要的了。

菲爾·斯賓塞特別談到接班人時補充道：“當(dāng)你考慮到團隊的長期良好發(fā)展時，你應(yīng)該這樣做。以確保團隊處于有利的位置以及公司文化處于良好的位置。我們正對誰是接班人做出正確的決定，那必須比我活得久?！?

菲爾·斯賓塞還討論了他的團隊如何看待未來，并揭露他們喜歡用《地平線》作為目標(biāo)節(jié)點。比如“地平線一號”計劃是今天正在發(fā)生的事情?！暗仄骄€二”是在一或三年內(nèi)發(fā)生的項目，而“地平線三”是可能在五年甚至十年內(nèi)都不會發(fā)生的大創(chuàng)意。他還表示，“地平線三項目"也許是可能行不通的賭注，但對于擁有一個致力于確保創(chuàng)新且在未來蓬勃發(fā)展的團隊來說很重要。不去冒險也是很危險的，團隊必須種下目標(biāo)的種子，這不僅僅是為了完成目標(biāo)，更是為了激發(fā)團隊創(chuàng)新。

GQ指出，這種長期戰(zhàn)略很多，比如Xbox的 自適應(yīng)控制器之類的外圍設(shè)備，它徹底改變了殘疾玩家的輔助功能選項。Xbox最近也迎來20周年，背后的團隊在將來也會不斷地努力為玩家提供更好的服務(wù)。